- WordPress :4.9.4
- Statut : non résolu
- Ce sujet contient 6 réponses, 4 participants et a été mis à jour pour la dernière fois par
virtazp, le il y a 2 années et 7 mois.
-
AuteurMessages
-
23 juin 2018 à 7 h 23 min #2165275
Bonjour,
Ma configuration WP actuelle
- Version de PHP/MySQL :
- Thème utilisé : OceanWp
- Extensions en place : Aucune
- Nom de l’hébergeur : 1&1
- Adresse du site :
Problème(s) rencontré(s) :
Bonjour à tous !
Je dois créer pour mon entreprise un site sous WordPress dont le but sera d’avoir des pages ou des articles d’annonces d’emploi qui renvois vers un formulaire de contact en récupérant la référence de l’annonce. (création d’un custom post types pour les annonces)
Le visiteur pourra se créer un compte , et aura accès à certaines pages ou articles en plus par rapport au non inscrit.
Donc le client devra mettre à jour du contenu.
Etant mon premier projet en entreprise, j’ai eu une petite goutte de sueur quand on m’a annoncé le délais qui est d’environ 1 semaine.
Donc je viens vers vous pour m’aider dans le bon choix de mes extensions ! Pour l’instant je suis partis sur :
- Child theme Configurator pour mon thème enfant,
- Cookies consent pour les cookies,
- WpForms lite pour la page contact,
- Ultimate Menbers pour la gestion des comptes et inscription,
- Jetpack pour l’analyse du traffic,
- CMS tree Page View, couplé avec Simple Page Ordering, pour l’organisation des pages,
- Elementor pour la mise en page (la possibilité d’enregistrer un template est intéressante je trouve),
- MailPoet2 pour les newsletters,
- Enhanced Media Library pour la gestion des médias,
Et voilà!
Donc vous me conseillez quoi pour les annonces d’emplois? articles ou pages? je dirai article moi, vu qu’une annonce n’est pas durable.
Et pour la gestion des compte utilisateurs, est ce que Ultimate Menbers fait bien l’affaire en pratique?
Et avez-vous des conseils sur certaines extensions, ou des retours ? Ou même des astuces 🙂 et que pensez vous des extensions cités plus haut?
Bref je suis preneur de toutes informations susceptible de m’aider.
A oui dernière petite question pour la route, avec toutes ces extensions, le site risque t’il pas de ramer? Ne vaut-il pas mieux créer ses propres extensions parfois?
Merci d’avance et bonne journée!
23 juin 2018 à 9 h 17 min #2165285Bonjour, les extensions vraiment indispensables : https://www.echodesplugins.li-an.fr/tutoriaux/mon-premier-wordpress/
23 juin 2018 à 9 h 25 min #2165288Hello
Bon départ mais quid du custom post type? Je suggererais ACF + CPT ou cela été mon choix Pods framework qui permet de créer rapidement des CPT avec un minimum de programmation.
Quant à ton point de développement de plugin vu le délai que tu as cela me semble très risqué
Autre point à mettre en place un système de sauvegarde updraftplus ou wp backup c’est indispensable
Question sécurité as-tu prévu quelque chose contre les spams, les attaques de hackage ? Si non pareil que pour la sauvegarde faut des plug-ins dédiés qui existent à foison
-
Cette réponse a été modifiée le il y a 2 années et 7 mois par
bkantique.
25 juin 2018 à 10 h 29 min #2166024Bonjour,
- Child theme Configurator pour mon thème enfant,
OceanWP dispose de son propre thème enfant, prend le plutôt que d’utiliser une extension 😉 >https://docs.oceanwp.org/article/90-sample-child-theme
@bkantique > je ne vois pas pourquoi tu parles d’ACF ou Pods ici, il veut faire un site basique avec accès client ou employé, donc inutile. S’il a besoin de fonctionnalités supp alors il demandera à ce moment, mais lui conseiller ça maintenant c’est inutile.Pour les annonces d’emplois si c’est pour en gérer 2 tous les trois mois, autant les rédiger sur une page avec une trame spécifique et un contact form.
Si par contre tu as plusieurs annonces tous les mois alors tu pourra regarder du côté de WP Job Manager.N’utilise pas JetPack, si c’est pour les stat utilise simplement Google Analytics, moins lourd
Enfin pour les formulaire de contact, perso j’utilise Caldera Forms qui est très simple et fait le boulot.
Puis enhanced et cms tree pages, j’en vois pas l’utilité jamais utilisé ces extensions là sur tout mes sites clients…
Il faut toujours se demander si c’est impératif de l’avoir ou non, puis moins tu en a mieux ton site se portera question rapidité et mises à jour 🙂25 juin 2018 à 14 h 10 min #2166116Re – bonjour,
j’ai pris connaissance vos informations ce matin et ça m’a grandement aidé. J’ai vu pour les extensions de sauvegarde et pour la sécurité, notamment avec le fichier .htaccess .
J’ai bossé ensuite sur ACF + CPT, et j’ai plutôt réussi me semble t’il. J’ai mon CPT et mon fichier single-slugdemoncustomposttype.php pour faire un modèle personnalisé.
Mais j’ai un peu de mal à trouver des informations maintenant. Mon client va vouloir mettre ses annonces d’emploi, donc le fichier single-slugdemoncustomposttype.php est parfait pour faire le modèle, mais en faisant ça, il n’a le choix que pour un seul modèle. Et je n’ai pas l’option “attribut” pour choisir le modèle.
bref, avez vous une ressources plutôt complète sur google à me conseiller pour gérer ce cas? Merci d’avance!
Edit : @Joss47 Mon client va en gérer une cinquantaine par mois environs. Dans le cahier des charges, il y a un impératif , c’est un lien vers un formulaire de contact , qui récupère la référence de l’annonce, donc je pense qu’il me faut faire un modèle qui traitera cette variable non? Parce que je ne pense pas qu’une extension gère ça.
Re-Edit : Je viens de voir que je peux me servir des modèles de Elementor, du coup ça me simplifie grandement le travail. Il faut juste que je gère la récupération de ma variable référence annonce pour la réattribuer à mon formulaire.
25 juin 2018 à 14 h 24 min #2166124Job Manager doit gérer cela, sisi 🙂
Si c’est clairement un site orienté offres d’emplois, alors tu devrais fortement utiliser Job Manager et les diverses extensions que l’on peut y coupler.Bon courage.
25 juin 2018 à 14 h 28 min #2166126D’accord, je me dirige vers ton extension 🙂 Je te ferai un retour . Merci encore!
Edit: Effectivement, c’est l’extension qu’il me faut! Elle me mâche et me prémâche le travail. Plus besoin de CPT ! Bon au moins , j’ai vu ce que c’était. Merci beaucoup.
-
Cette réponse a été modifiée le il y a 2 années et 7 mois par
virtazp.
-
AuteurMessages
- Vous devez être connecté pour répondre à ce sujet.